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关于求职和职场生存,一些不得不说的话

来源: 网络资源 作者: 未知 本文已影响: 在线投稿

  这几年看了数以万计的简历,今天又看了一天,现在还在看。有些话,不得不说。如果我的这些话,能帮助更多人找到适合自己的工作,当然最好是帮助他们得到成长,那真是值得庆幸的。

1、投简历,只发附件,邮件正文里一个字不写,这是对自己很不负责任的事情。

2、一封自荐信,比一百封千篇一律的简历都有效得多。自己的真诚、才华、个性,以及对目标单位的必要研究,都应该在自荐信里得到完整体现。一个对自己有清醒的认识和定位(不妄自尊大,也不妄自菲薄),并且目标明确、态度端正、对目标工作怀有渴望的人,是有能力写好一封自荐信的。

3、“您好!在××上获悉贵单位近期招聘信息,特冒昧投此简历。非常感谢您在百忙之中查阅我的简历,如能有面试机会,不胜感激!为方便您查看,简历在此粘帖的同时,随附件上传一份,您随自己方便选择。”

我比较喜欢这种投递简历的方式。我当年求职发简历,就是这么做的。当然,我会附上一封自荐信。并且,我不会用“贵单位”这种词。一定要让对方感受到,你是对他们做过功课的,而不是大面积撒网,逮住哪个算哪个。

4、如果投递简历时邮件里包含附件,有两点应注意:
(1)尽量用word2003版,如果是2007版或其他格式文件,对方很可能打不开;
(2)文件名一定要有自己的名字。很多人喜欢写“简历”二字,却不考虑对方保存文件时的不便(需要重命名才能保存),以及在一堆简历里寻找时的不便(没有名字的简历,怎么找呢?)。
谁站在对方的立场上,谁才能得到最大的回报。

5、不要不把实习当工作:在实习生和求职者之间,用人单位通常会优先选择将实习生转为正式员工。这个比例高达80%。因为无论是潜在的风险还是磨合成本,实习生相对都要小得多。

6、如果你总是因为缺乏工作经验而被用人单位拒之门外,那就应该明白,你当下最需要考虑的不是薪水、福利、公司规模、公司与住处的距离等等,当然更不应该抱怨。你最需要做的,就一件事:全力争取工作机会,哪怕是实习机会。不管是骡子是马,重要的是先给自己一个出来溜的机会。

7、冬有冬的好,夏有夏的好;咖啡有咖啡的好,大蒜有大蒜的好;张三有张三的好,李四有李四的好。选择或放弃,不在于好或不好,而在于是否适合。

8、和同事聊天,他说:你不要招那些面色灰暗,表情狰狞的人,要招开朗阳光,友善自信的人。

所谓秀外而慧中,一个人的内在,包括性格、修为,都是可以通过言行和气质表现出来的。与心态积极的人相处,如沐春风;与阴暗猥琐的人相处,如芒在侧。

因此,如果你认为自己是适合对方的人才,投简历时附上一张生活照,即便你其他方面不突出,或许也能因此为你博得一个面试的机会。

一些与求职无关但与职场有关的心得:

1、没有固定标准的时候,团队需要的标准,就是第一标准,其他标准,都向团队标准看齐。

2、在不同的发展阶段,应有不同的目标,切合当下现实的目标。一个人如此,一个企业也如此。

3、空想家是不受欢迎的,社会需要的是行动者。

4、有些事情,想很久才能明白。有些事情,想很久都想不明白。有些事情,在一瞬间顿悟。重要的是,要持续改善。

5、工作、生活、感情,都和身体的经络一样,不通则疼。

6、复杂的事情简单做,简单的事情重复做。

7、慎独。交流很重要。要有开放的心态和胸怀,向身边的每一个人学习,向一草一木学习。万物皆有缘由,皆有规律。阅读和倾听,也是一种交流。

8、快乐地工作很重要。选择自己喜欢的工作,才容易出成绩,同时让自己变得更好。纯粹为了上班而上班,并且因此而痛苦,则对自己和公司而言都是一种恶性消耗。若工作不快乐,则上班无意义。

9、管理这事情,形式最不重要。制度是为了有个统一标准让大家有安全感,不是为了制约人性。最好的管理是相处。所有人都认同一个理念,气场一致,步伐一致,则具有向心力和凝聚力,1+1大于1。善良和负责,应是基本标准。

10、慎言。言必有失。然而重点不在于此。重点在于,每一天的所得都会有不同,草率发言是对自己及他人的不负责。阶段性的思考,可作讨论,不作评价。

11、得到的秘诀是舍弃。

12、知道的越多,越发现自己的无知。

13、对自己高标准严要求是对的,但过于苛刻就会适得其反。放下所有包袱,轻装上阵才走得快。

14、少加班,多锻炼,身体好精神才好,精神饱满才能高效。

15、谦逊,低调,保有一颗打磨的心。

16、认清自己所处的人生阶段和在公司所处的发展阶段,目标明确计划才会准确,有计划才不会脚步慌乱。

17、通往成功的路有很多条,但我们只能选一条。心无旁骛,专注。

18、成绩很重要,幸福更重要。不做纯粹工作狂,追求高品质生活。让身边的人更快乐更幸福,才是最大的成就。

19、平和,淡定,友好。

20、做一项策划,必须有与之相匹配的操作系统,否则就是不可行的策划,也就不是好策划。开发一个产品同样如此。如果我们不具备三级城市的发行渠道甚至乡村发行渠道,那做一本给农民看的书,基本上就是找死。

21、工作出了错,就要有相应的惩处。没有规矩不成方圆,有规矩不执行,也成不了方圆。对一个企业或一个国家,同样如此。

22、自我定位很重要。认清自己,不妄自尊大,也不妄自菲薄。正确认识自己、认识社会,给自己一个恰当的坐标,然后始终向前,不跑偏。所谓自知之明,实在是一个好词。改为自知者明,也很恰当。

23、是纯粹想赚钱还是有更长远的目标和规划,这个问题要想清楚。对一个人或一个企业同样如此。在做决定或决策的时候,都应该想一遍这个问题。只给自己一个标准,坚定地执行,则避免前思后想还跑偏,更节约时间成本。不走弯路或少走弯路。

24、一个人的社会地位,很大程度上取决于他对于社会的价值。

25、在一堆来稿里发现一个不错的,想联系作者时,却发现没有任何作者信息和联络方式。做编辑这么多年,不断地遇到这种情况。不知作者在投稿时怎么想的,难道不想被编辑联系到吗?

26、熬夜到凌晨三点做出来的文件,死活找不到了,真是个杯具。这个故事告诉我们,文件及时备份和存档有多么重要。更杯具的是,花一整天时间重新做出文件后,又奇迹般找到了原来的文件。这个故事告诉我们,文件名的准确清晰及条理性工作有多么重要。

27、人一出生就在不断爬山。多年以后回头看,那些曾经被你仰望的参天大树,很多都已经被远远甩在身后如摇摆的小草,但会当凌绝顶的机会,永远都是那么少。

28、很多你在意甚至非常在意甚至为此愤慨不已或痛不欲生的事情,过去之后,你多半会为自己当初的在意而感到莫名,你会对自己说三个字:“没必要啊。”

29、毛主席教导我们:一个公司的问题,一把手必须能看见。一把手看不见,或者不愿意看见,这个病就治不好。

30、毛主席教导我们:扫帚不到,灰尘不会自己走掉。这说的是执行力。不行动,问题就得不到解决。

31、飞深圳。扫了虹桥机场四个书店,把《我们台湾这些年》调整到了更好的位置。很多书店工作人员不明白,调整一本书的位置,可以使其销量翻番。最好的位置,永远应该给最好卖的书。

32、别人对你有看法甚至有偏见,一定是你做得不够好。所以,不要抱怨,应努力改进。

33、不要对批评的声音念念不忘。当你改进了,批评就自然不存在了。

34、用善意去理解一切,接受一切。

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